在公司三年了也没有涨薪,想换工作怕已婚未育的身份找不到合适的工作。
现在的公司上升空间小,但是离家近。最近一两年也有要孩子的打算,不知道是继续留着还是早点换工作。
1 个回答
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亲,你提出的是一个很好的问题,确实职场女性会面临已婚未育的比较吃亏的状况。
1. 我们先做个澄清:从你的表述中我看的是“三年没有涨薪,所以想换工作”,其实仔细思考一下:这个问题是一定要换工作才能解决的问题吗?
2. 换个思路,岗位与打工者的关系实际是:打工者满足岗位需要的知识、能力、才干;公司提供薪资、福利、名誉等。所以这点我建议你做个个人能力梳理,先确定你自己的能力是否已经足够完成好岗位工作,甚至做到行业卓越水平,我相信如果你能实现价值的话主动跟老板直接谈就可以解决问题了;
3. 你还说到“上升空间小、离家近、近一两年也有要孩子的打算”这些其实都是个人价值观的客观浮现,我建议你直接约一个职涯规划咨询,你明确自己的价值观取向,就能很好帮你解决这个问题了。
4. 近期我刚好有提供职涯公益咨询名额,你确实想解决这个问题的话可以加我微信预约:185 29127276(郭艺雪)。