我们能在网络上看到的00后整顿职场的故事,其实大多场景是在偏大中型城市的白领氛围的职场中。那初入公司的情况下,绝大部分00后的新书去掉房租和生活成本,不会比一些低收入从业者好太多。自然可以储蓄的、自由支配的就更少了。甚至可能回家躺着还要划算一些,那凭什么他们会惯着职场里的一些不良风气呢?
另外一方面也是暂时绝大部分00后没有太大的压力和负担,比如贷款、养老等问题。也不太信封原来那一套不要经常换公司、要常怀感恩、工作不满一年简历会有问题等”职场经验“。活的也就更洒脱一些。
但,我们不能等待00后来整顿职场,也不能要求他们来完成职场风气的净化,更不能作壁上观或是冷眼或是嘲笑。毕竟我们都是职场的一员,自己长了嘴,自己来解决问题。
一代人有一代人的使命,一代人也要有一代人的互相帮助。
毕竟,50、60甚至70后们,去堵厂长、主任家门的场面。我还是觉得很鼓舞人心的