职场中,脸皮薄的人,如何正确提出加薪?
本人从事电商行业,在一个私营企业工作了快两年了,然而近日得知,新进来的应届生同事工资跟苦逼工作了两年的我一样,心里真心不平衡。领导不主动给我加薪,可是我干的活也挺多挺好呀,怎么体面地主动聊加薪呢?我到底该怎么跟上司提加薪呢?
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具体实操如下
1.首先汇报最近2---3个月的工作情况,过程,取得了怎样的结果,注意汇报的过程要“三到”数据到,时间到,汇报要具体化,细化,量化;结果到,不要上来就说老板你要给我加工资;
2.第一步完成之后,再聊一聊自已的岗位和部门有怎样的想法和规划
3.最后委婉说,如,老板我在公司已经做了几年了,随着年龄增长,开销加大,要结婚娶老婆等等原因,压力也很大,老板对我未来发展是否有什么新的规划和空间;
加薪是在岗位调整的基础上才会加薪,原工作岗位很难,否则则岗位的人就是特例独行;
聪明的老板听到以上就会明白你说的意思。除非你的老板装傻。装傻的老板不要跟。要思考是自己不值还是老板不配,真傻的老板更不要跟;