应届生找工作到底该不该在意薪资?
最近在微博上看到一条热搜,是一位应届生同学去应聘,但当hr听到应届生问薪资范围,反而被鄙夷说:“你刚毕业出来还在乎工资啊?”。
对于这件事,你怎么看?
91 个回答
听说过“破窗效应”吗?
它指的是,如果有人打破了某栋建筑的窗户,而这扇窗户又没有及时得到维修,那别人就会由于这种“示范性的纵容”,去打破更多的窗户。
毕业找工作也是一样,既然你都不在意薪资,那福利是不是也可以不给了?如果福利可以不给,那加班是不是也无所谓了?
到后来,你除了给人做牛做马,在这份工作里又收获了什么?
也别说啥“成长”,根本没人会用心栽培一个牛马的,你能学到东西那是你自己的本事,跟公司无关,换个环境你只会成长的更快。
更别说问题描述里hr说的话,更坐实了他们就是想要白嫖工具人的了。
综上,虽然找工作确实要多方面综合考虑,但薪资,一定是不能绕过去的重要因素。