职场中,为什么领导更喜欢那些没能力却很懂人情世故的人?

小鱼仔小鱼仔 · 2022-11-14 14:18
不知道你们有没有发现,职场当中,往往混的好讨领导喜欢的并不是那些能力强的人,反而是那些比较懂人情世故的人,这是为什么呢?
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钻不换
钻不换
其实社会交往的分割不是人为单位,而是以域为单位,分为隐私域,公共域,他人盲点域,个人盲点域。职场的沟通你只陷入某个域就容易产生错觉,领导不是喜欢某个人,与能够处理好各个域关系的人沟通往往是社交成本最低,效益或许最大的选择
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2022-11-16 22:09
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