职场中当个老好人,会有回报吗?

小鱼仔小鱼仔 · 2022-06-13 23:13
你觉得在职场中应该当个老好人,来者无拒的帮忙别人吗?这样做你觉得会有回报吗,是正确的吗,听听看大家的看法~
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默Momo
默Momo
天赋践行者,天赋技能深度解读、高效率个人成长、2006年至今参与千场培训。凡星创始人。凡星星球号48592074
这件事需要先明白你和同事之间的关系本质是什么,你朋友还是竞争对手?在面临升职加薪这种关键时刻,实际上你们之间的关系是竞争对手>朋友的。 同事的不合理要求,你需要在三次内拒绝,对方在逐渐试探你的底线,如果你不能拒绝,后面就没有机会了,因为你允许了对方破坏你的底线,到了第四次,就变成了你“应该”的。 现在再来看,你当老好人的意义是为了避免冲突,关系融洽。和职场关系本质是不相符的。 但是工作日常更多是合作协同的情况,为了让日常工作顺利,也需要相应的关系维护。 所以,你需要做到的是,和对方沟通的情况下建立自己的边界,让对方知道你有拒绝的能力。在原则上可以不帮忙,至于你要不要帮,取决于你愿不愿意。额外的帮忙是你们之间的情感账户,是需要彼此付出,而不是单方面索取。 建立关系边界的过程中,必然会有冲突,但是不要怕,小冲突对关系而言是有益的。会增加彼此默契度和筛选真诚相待的朋友。如何面对关系冲突和建立关系边界需要如何表达,这部分你可以进我星球了解,我的星球是陪伴式心理成长社群,和你有一样问题的伙伴都已经找到自己的内在能量。星球号:48592074
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2022-09-07 01:24
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